Accompagner les TPE-PME sur la thématique Travail hybride doit permettre de faire évoluer le management et l’organisation au sein des entreprises.. Tel est l’enjeu de l’appel à projets réalisé dans le cadre du Fonds pour l’Amélioration des Conditions de Travail (FACT).
L’agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail a lancé un appel à projet dans le cadre du FACT. Il souhaite prioritairement soutenir des projets qui repensent les organisations du travail. Ce sont le repositionnement des managers sur le registre de la régulation, le soutien à la réalisation du travail, afin de les aider à faire face aux tensions et contradictions générées par les transformations du travail actuellement en cours. 4 types de projets sont susceptibles d’être retenus : On y compte des démarches d’accompagnement ambitieuses et innovantes conduites dans des TPE-PME qui souhaitent revoir leurs modes de management, certaines d’appui méthodologique et d’accompagnement. D’autres promeuvent une amélioration des conditions de travail impulsées par des branches professionnelles ciblées sur les TPE-PME d’un secteur d’activité ou d’une filière. Il peut s’agir également d’outiller et d’accompagner des négociations collectives au sein de TPE-PME sur le champ de l’organisation du travail, du management ou de la conduite du changement.
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